洞头网讯(记者 张敏洁 陈经宝)今年以来，我区聚焦“三年创优、整体跃升”的目标，扎实推进两新党建，培育了一批成效明显的两新党建示范点。本网将推出【建党百年·两新风采】新闻专栏，展示优秀两新组织党组织代表，今天展示的是浙江恒博电气制造有限公司党支部。

　　2000年10月，浙江恒博电气制造有限公司建立党支部。现有党员11名，作为一家民营福利型企业，该公司始终坚持党建引领，找准党建工作与企业发展“共振点”。

　　“我们把每年的助残日活动，当成是党员的固定服务日。会举办形式多样的服务活动，带他们出去参观旅游，举办一些趣味运动会，邀请残疾人家属来公司参观员工在公司的情况。”浙江恒博电气制造有限公司党支部书记陈珊娜说。

　　近年来，公司大力打造和深化“红锋恒博”党建品牌，依托“三室三廊”强化阵地建设，“三师三带”力促员工成长，“三帮三爱”弘扬正向能量，“三讲三重”助推党员表率，“调制”出独具恒博公司特色的“十二道锋味”。其中，党员“三师三带”机制，即思想导师红色引领、生活导师人文关怀、技能导师师徒帮带，全方位实现“传帮带”。

　　该公司坚持“一个党员树立一面旗帜”，将车间一线作为主阵地，创新“红色车间”，并定期会开展技能比拼、标兵评选等活动，共促职工能力提升。

　　【编后】浙江恒博电气制造有限公司始终坚持以党建工作作为企业发展的“红色引擎”，将党建工作融入经营管理，引导员工在岗位上实现自我价值，让红色基因成为激活职工的活力因子，促进企业良性发展，真正让党建促强企业的作用得到了发挥。