导读

　　重点解决少数领导干部思想觉悟不高、政治意识不强，在遵守政治纪律和政治规矩上不严不实，生活作风不正等问题，开展政治教育、党性教育、廉政教育、德行教育，引导领导干部进一步坚定理想信念，严守党的政治纪律和政治规矩，增强廉洁自律意识，提升道德品行修养。同时，积极引导党员干部按正常渠道和方式进行投诉举报，严肃查处诬告、陷害等扰乱组织选人用人的行为，全力营造山清水秀的政治生态。

　　重点解决少数领导干部对参与民间借贷、参与金融活动等有关事项应报告未报告，一些党组织对领导干部廉情信息能发现未发现，发现后不报告不处置等问题，实行领导干部个人有关事项集中报告制、重要事项即时报告制，建立领导干部廉洁从政信息档案，构建领导干部事项报告工作体系，提高领导干部组织纪律观念和自觉接受监督的意识，落实从严管理干部责任。

　　重点解决项目前期工作不深不细、围标串标、规避招标、标后管理混乱和领导干部违规插手干预工程建设等问题，实行重大设计变更专家论证制度，实行招标项目“清单管理”，建立专家评标信用档案，加强标后履约监管和责任追究，规范工程建设领域管理，堵塞制度漏洞，遏制工程腐败，确保权力在阳光下运行。

　　重点解决私设“小金库”、违规发放津贴补贴、奖金、福利，违规公款送礼，食堂、工会经费使用管理不规范等问题，开展领导干部和财务相关人员财务业务能力提升培训，健全完善部门内控财务规章制度，加强财政资金使用监管，促进资金安全规范运行，切实防范廉政风险。

　　重点解决一些领导干部参与“呈会”应报告未报告，公职人员特别是党员领导干部及其父母、岳父母（公婆）、配偶和子女参与买会卖会、组织高息标会、利用职权优先受偿以及恶意倒会、不应会、拒不偿还债务等违法违规问题，实施领导干部参与呈会备案登记制度，出台《关于规范公职人员参与民间呈会行为管理的暂行规定》，规范公职人员参与民间呈会行为，维护正常的民间金融秩序。