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洞头县2013年度“公开竞职”中层干部工作公告
2013年08月09日 17:16:18来源:
核心提示:

  为进一步深化干部人事制度改革,推进县直部门、街道(乡镇)干部“双向交流”工作,促进我县干部合理有序地流动,根据有关规定,决定在全县范围内开展跨部门、街道(乡镇)“公开竞职”选拔中层干部工作。现将有关事项公告如下:

  一、目标岗位

  1、洞头县经济商务和信息化局办公室主任(或副主任)1名;

  2、东屏街道办事处村镇建设办公室主任(或副主任<主持工作>)1名。

  二、目标岗位主要职责

  1、洞头县经济商务和信息化局办公室主任(或副主任):主持办公室的全面工作(办公室主任职责),负责综合文字材料及单位接待、后勤保障等工作;组织办公室工作人员完成文秘、信访、党风廉政、安全保卫等工作;承担行政审批服务窗口管理和协调局机关审批工作;协助局领导制定各类规章制度,完成局领导交办的其它工作任务。

  2、东屏街道办事处村镇建设办公室主任(或副主任<主持工作>):主持村镇建设办公室全面工作,负责做好辖区范围内的村镇建设综合管理,编制全街道年度基础建设计划;负责重点项目的包装、申报等工作;负责做好招投标、重点工程政策处理等相关工作。

  三、报名资格条件

  报名者除必须符合《干部任用工作条例》所规定的基本条件外,还应符合以下条件:

  1、大专及以上学历。

  2、35周岁以下(1978年7月31日以后出生),现任中层正职的,可适当放宽年龄。

  3、近二年年度考核(含试用期)均为称职(合格)以上。

  4、县直部门、街道(乡镇)在编在岗公务员(含参照管理公务员)或全额事业编制工作人员,其中,县经济商务和信息化局办公室主任(或副主任)人选应具备公务员(含参照管理公务员)身份。

  5、县经信局办公室副主任、东屏街道村镇办副主任人选须参加工作满1年;县经信局办公室主任、东屏街道村镇办主任人选须为现任县直部门、街道(乡镇)中层干部,且参加工作满3年。

  其中新录用到街道(乡镇)工作的人员须在本街道(乡镇)工作满3年。

  以上任职时间均截止到2013年8月31日。

  6、具有较强的组织协调能力和文字表达能力,相关经历表现突出者,在同等条件下优先考虑。

  有下列情况之一者不予受理报名:正在受司法机关、纪检(监察)机关立案侦查或审查的;正处于党纪政纪处分所规定的提任使用影响期的;违反县计划生育有关文件规定的;其他不宜报名的。

  四、主要程序

  1、自荐报名。采取组织推荐或个人自荐的方式进行报名,报名者需填写《洞头县2013年度“公开竞职”选拔中层干部报名表》,组织推荐的需经所在单位党委(党组)盖章。每位报名者只能报一个岗位。

  报名时间:2013年8月14日-15日(8:00-11:30和14:30-18:00);报名地点:洞头县委组织部干部一科(303室),联系电话:63386195,63482695。

  有关要求:报名者需对照目标岗位的资格条件,提供本人身份证、学历证书、任职文件等相关证明材料的原件及复印件,以及本人近期1寸免冠照片2张。每位报名者对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实即取消任用资格。

  2、资格审查。县委组织部协同用人单位对报名人员的资格条件进行审核。若每一岗位资格审查合格者比例少于1:2的,是否取消“公开竞职”岗位,由县委组织部商用人单位决定。

  3、竞职演讲。用人单位按照职位分别举行竞职演讲活动,组织符合条件报名人员围绕目标岗位职责,逐一进行脱稿竞职演讲,每人演讲时间不超过10分钟。具体要求、时间、地点另行通知。

  4、综合比选。根据竞职演讲情况,结合报名人员综合素质、工作实绩、平时表现等情况,确定各职位考察对象预备人选,之后按干部管理权限和程序组织考察、决定任职。

  五、组织领导

  跨部门、街道(乡镇)“公开竞职”选拔中层干部工作是我县推进干部交流轮岗,促进干部成长,进一步激发干部干事创业活力的一项重要举措。各街道党工委、乡镇党委、县直各单位党委(党组)要从全县干部队伍建设大局出发,认真做好宣传发动,鼓励、支持符合条件的同志踊跃报名。

  附:洞头县2013年度“公开竞职”选拔中层干部报名表

  中共洞头县委组织部

  2013年8月9日

关键词:

编辑:钱飞琴

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